חוקיםכל הכנסת
חוק הגנה על עובדים (חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר המידות או במינהל התקין) (תיקון מס' 4), התשפ"ב-2022
הצעת חוק פרטית · פורסם ב-17 במאי 2022
- 1הונח
- 2קריאה 13 במרץ 2022
- 3ועדה
- 4קריאה 2-317 במאי 2022
- 5פורסם17 במאי 2022
איך זה משפיע עליך
נקבע כי תקופת ההתיישנות לעניין תביעה לפי חוק הגנה על עובדים (חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר המידות או במינהל התקין) תוארך מ-12 חודשים ל-3 שנים מבלי להחשיב בפרק זמן זה את התקופה שבין מועד הגשת תלונה לנציב תלונות הציבור בשל חשיפת שחיתות ועד לסיום בירורה, ובלבד שלא תעלה על שנתיים. עוד נקבע כי היפוך נטל ההוכחה בתביעה מכוח החוק יחול בכל מקרה שבו לא חלפו יותר משנתיים ממועד הגשת התלונה שבה נחשפה השחיתות ועד למועד הפגיעה בעובד על ידי המעסיק.
מתחת לשולחן
הצבעה בלילה
ההצבעה הסופית התקיימה בשעה 01:31.
איך הצביעו
| הצבעה | מספר |
|---|---|
| בעד | 48 |
| נגד | 0 |
| נמנעו | 0 |
| לא הצביעו | 72 |
967
16 בעד
968
6 בעד
962
971
1089
1082
1083
965
1090
1081
1087
1084
1080
מי היה בחדר
ועדת העבודה והרווחה
4 ישיבות ועדה על החוק